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末期息每股派20.593分 颐海国际(01579)年度归母净利润增38.8%至7.19亿元

   日期:2020-03-25     来源:旁推网    作者:旁推网    浏览:22    评论:0    
核心提示:  颐海国际(01579)发布截至2019年12月31日止年度业绩,该集团实现收入42.83亿元人民币(单位下同),同比增长59.7%;公司拥有人应占净利润为7.19亿元,同比增长38.8%;每股

  颐海国际(01579)发布截至2019年12月31日止年度业绩,该集团实现收入42.83亿元人民币(单位下同),同比增长59.7%;公司拥有人应占净利润为7.19亿元,同比增长38.8%;每股盈利0.741元,拟派发末期股息每股20.593分。

  2019年,集团主要业务重点为持续拓展国内外销售渠道,提升渠道销售能力,持续完善和改进内部激励机制,以及继续补充优化供应能力。

  公告显示,第三方销售渠道建设方面,得益于对国内外市场的持续的开拓深耕,对内部销售人员的有效激励,以及对外部经销商和售点服务满意度的重视,来自经销商的收入持续取得高速增长。截至2019年12月31日,集团的经销商共覆盖了中国31个省级地区与港澳台地区,以及49个海外国家和地区。

  此外,电商销售渠道方面,集团以自营旗舰店为主要品牌互动阵地,通过各个营销节点的特色推广活动,提升品牌在消费者心目中的好感度。并持续通过提升配送效率和消费体验,提升用户粘性。截至2019年12月31日止年度,集团的线上销售额2.749亿元,同比增长26.4%。

  在产品方面,在“产品项目制”的激励下,集团于该期持续提升新品发佈数量,于2019年开发了42种新品。并在现有主打产品火锅调味料、中式复合调味料、方便速食三个大类的基础上,积极开发新的产品品类。

  此外,在人员激励方面,集团持续积极创新符合自身特色的激励机制,于2019年开始引入了销售“合伙人裂变”,旨在解决销售渠道深化发展中可能遇到的人才瓶颈和动力延续的问题。并于下半年修订了合伙人竞争及淘汰机制的细则,激励机制的不断优化进一步提升了销售体系员工的执行力和销售动力。

  在关联方产品销售方面,2019年集团继续配合海底捞国际控股有限公司(06862)推广火锅餐厅千人千味锅底产品;并配合海底捞海外店面的拓展,开发适合当地要求的锅底配方;不仅如此,集团亦根据消费者口味趋势持续研发并创新各式地方特色风味锅底。

  公告称,补充优化供应能力方面,根据市场需求及自身发展需要,集团于2019年持续扩充产能。位于河北霸州的新生产基地一期工程南车间已于2019年9月正式投产,预计霸州一期工程北车间将会在2020年8月前完成全部建设并投产。安徽马鞍山二期新生产基地,正在进行前期规划,准备进入土建阶段。集团于该期内,于河南漯河签订了土地转让协议,漯河生产基地的建设项目已在2019年下半年开始建设。新工厂的陆续建设投产预计将会缓解集团业务快速发展带来的产能利用率压力。

 
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