互联网+时代、生产技术进步、互联网尤其是移动互联网普及、企业的生产方式和商业模式发生了很大的变化、企业组织结构进一步扁平化、企业员工层次也发生了很大变化。这些变化促使企业的人力资源管理模式也要进行相应改变、这些适应新时代特点的人力资源管理思想总称为人力资源管理互联网思维。
一、什么是超级人脉?
它是一个交友互助投资模式，人人可做，被动收入+被动倍增人脉
二、模式介绍:
总共十级，横推不限!
10元通关升级:
1、每个~第1代好友升1级要给你10元升级，，他将收获无数个10元;
2、每个~第2代好友升2级要给你20元包他将收获无数个10~20元;
3、每个~第3代的好友升3级要给你30元包他将收获无数个10~30元;
4、想要获得更多的下级就要升级，想挣钱的都会排队加你发升级。
5、……10个等级10代裂变，当你十级时就会收到源源不断的10100的和好友，用收来的去升级等于0投资!
6、如果每个人都能在一周内分享3位好友升级
第1周3人X10元=30元
第2周9人X20元=元
第3周27人X30元=510元
第4周81人X40元=3240元
第5周243人X50元=12150元
第6周729人X60元=43740元
第7周2人×70元=090元
第8周6561人×80元=524880元
第9周19683人×90元=1771470元
第10周59049人×100元=5904900元
合计:8414190元
三、超级人脉特点介绍:
推广1人也能躺赚?平台提供十级十层裂变，横推无限。
人人可做，哪怕你只推广一个下级，这个人很厉害发展了人，只要你的级别比他高，就可以享受他伞下所有人!
那么互联网究竟给人们带来了什么?改变了哪些行业?其实互联网不是改变了哪些行业，或者是创造了哪些行业?而是让某个行业换了另外一种方式展现，对于这一点，不同的人有不同的理解，因为有了互联网的出现，很多事情变得不是随意的凭空创造，而是更加的透明，让人们的生活也更为便利，让学习和生活都变得没有任何的阻碍和阻隔。